Program Vital – Výhody
Životní pojištění Program Vital jako motivace zaměstnanců. Zaměstnavatelům umožňuje zvyšovat ohodnocení a spokojenost svých zaměstnanců a zároveň využívat daňové benefity vyplývajích ze zákona o dani z příjmu.
Hlavní výhody tohoto produktu jsou:
- minimální garantované zhodnocení pro rok 2012 ve výši 2,2 % p.a.
- každoroční připisování podílů na zisku pojišťovny
- příspěvek zaměstnavatele minimálně 300 Kč měsíčně
- daňové úspory zaměstnance i zaměstnavatele
- úspora na zdravotním a sociálním pojištění zaměstnance i zaměstnavatele
- variabilita produktu
